Löneadministratör med systemansvar (Norrköping, Stockholm eller Dalarna)

Erlandsson är ett av Sveriges största familjeägda byggföretag med verksamhet inom entreprenad, byggservice och skadeservice. Genom laganda, personligt och ansvarsfullt agerande arbetar vi för att vara branschens mest attraktiva arbetsgivare och kundens främsta val. Erlandssonare är ett begrepp som vi är stolta över och vill fortsätta utveckla bland annat genom yrkeskunniga medarbetare, öppen kommunikation, positivt arbetsklimat med god teamkänsla och möjligheter att utvecklas.

Är du vår nya Löneadministratör i Mellansverige? 

Vi söker dig som har några års erfarenhet av övergripande och operativt ansvar för löneprocess, rapportering, statistik och HR administration. Utöver löne- och HR-administration kommer du även att agera som systemansvarig. Vi kommer under hösten att implementera ett nytt HR/Lönesystem.

För att trivas i rollen är det viktigt att du tycker att arbetsuppgifterna är roliga och utmanande och du gillar administration, struktur och noggrannhet. Vi förväntar oss att du har åtminstone 3 års erfarenhet av löneadministration och erfarenhet av arbete med HR-relaterade frågor samt talar och skriver svenska obehindrat. Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet av löner i byggbranschen.

Som person är du prestigelös och initiativtagande med en god problemlösningsförmåga. Då rollen ställer krav på att ditt arbete är korrekt är det en förutsättning att du är noggrann och strukturerad i ditt utförande.

Placeringen för tjänsten är Norrköping, Stockholm eller Dalarna. Rekrytering kommer att ske löpande så skicka gärna in din ansökan så fort som möjligt, dock senast den 31 juli.

För ytterligare information kontakta Joakim Hulthén, 070-189 01 51 eller epost Joakim.Hulthen@Erlandssonbygg.se

  • Dolda fält

  • Synliga fält

  • Datumformat: ÅÅÅÅ streck MM streck DD
  • Accepterade filtyper: pdf, doc, docx, txt, rtf, pages.
  • Genom att skicka formuläret godkänner du att vi behandlar personuppgifterna som du lämnar. Uppgifterna kommer att behandlas lagenlig enligt GDPR och endast för angivet ändamål. Läs vår integritetspolicy här.